杭州市萧山区侨联制定实施《萧山区归国华侨联合会工作制度》

杭州市萧山区侨联制定实施《萧山区归国华侨联合会工作制度》

　　在萧山区委统战部的关心下，区侨联的组织机构得以完美和加强。为使区侨联各项工作规范化、制度化，进一步提高工作效能，切实发挥侨的优势和作用，根据《中华人民共和国归国华侨联合会章程》、《萧山区归国华侨联合会工作细则》、上级侨联的规定，制定了《萧山区归国华侨联合会工作制度》。《萧山区归国华侨联合会工作制度》具体包括：侨联领导班子分工负责制度、侨联会议制度、联谊活动制度、参政议政制度、侨联委员为社区服务制度、文档管理制度等六项制度。《萧山区归国华侨联合会工作制度》的制定和实施增强了侨联干部的责任心，大大调动了工作积极性，增加了侨联工作的实效，受到了大家的好评。

　　同时，为进一步落实萧山区委统战部开展的“两创一争”主题实践活动，探索侨为社区服务的载体，萧山区侨联开展了侨联委员“进社区、促和谐、作奉献”主题实践活动。在活动中要求侨联委员按时持《侨联委员到所居住社区居委会报到联系单》到社区报到登记，亮明身份，自觉接受社区管理和监督。各委员要根据自身职业特点和个人特长，积极响应社区居委会的号召，主动参与社区的精神文明建设、社区治安、环境建设和文化体育等各种群众性、公益性活动，以及社区组织的各类志愿者服务。带头宣传和执行党和国家的路线方针、政策，带头遵守国家的法律法规，带头倡导健康文明的社区文化，带头遵守社区管理的各项制度规定，及时缴纳社区的各种管理费用，积极为社区建设与发展献计献策，力所能及地帮助社区居委会解决实际困难和问题。活动同时要求社区居委会要建好台账，搭好平台、做好反馈。萧山区侨联通过侨联委员“进社区、促和谐、作奉献”主题实践活动，加强了侨联委员与社区工作的紧密结合，发挥了侨联委员构建和谐社会的独特作用。（萧山区侨联 沈路）