宁波市镇海区为高层次人才提供“妈妈式”服务

宁波市镇海区为高层次人才提供“妈妈式”服务

　　近日，宁波“泰力斯”公司总经理胡志刚博士致电他的人才服务专员，转告他对镇海区人才服务联盟的建议。作为镇海区引进的“3315计划”人才，香港理工大学博士胡志刚的公司从项目选址到企业融资，得到了镇海区各有关部门的全力帮助，如今，区里又为他配备了专门的“服务专员”，今后他在生产、生活中遇到的困难，都将由专员负责向“服务联盟”反映，享受周到体贴、无私的“妈妈式服务”。

　　近两年，镇海打破以往人才归招才、项目归招商，地盘界限分明的工作格局，理顺服务程序、细化服务内容、共享相关资源、创新服务形式，形成为人才创新创业全过程服务的聚合力和执行力。今年下半年，镇海又启动了“高层次人才服务联盟”建设，在现有创业创新政策、平台、信息、帮办等资源的基础上，由区相关部门做好梳理、整合、开放和共享，实现人才和项目服务功能整合，形成从人才政策环境宣传推介、人才创业创新指导、人才资本项目对接洽谈、工商注册登记、子女就学、社会保障、医疗卫生等人才来镇海创新创业的全过程、全方位服务链。服务联盟要求各部门主动作为，为人才提供主动服务、菜单式服务、个性化服务，甚至跑在人才需求之前，想人才之所需，帮人才之所困。（镇海区侨联）